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勒勒妈

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宝宝生日
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发表于 2012-6-16 09:53 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
最近和公司斡旋这个假期的问题,大家知道4/28开始颁布最新的产假规定,顺产由原来的90天新增为98天,天津对晚婚晚育额外多给1个月是另一码事。3 I# ]' O' Z; f, `6 u
我是2月份生的孩子,所以颁布新规定时我是在歇产假中,但是还没歇完,公司就说颁布前生的都按原来90天走。可是我上网查到的结果是从颁布之日起都按照新规定走。关键是规定里没有对已歇产假的进行明文规定。公司就以这个为借口不多给那8天。大家说说我能得到这8天假吗?
鑫鑫妈妈

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8 x% \* x" `# a; _9 e* {
, F9 q: A% T( ]: E$ T我四月九号也加八天了'不过我们的哺乳假不让一次性歇完'
勒勒妈

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东东枪啦啦啦 发表于 2012-6-16 11:28
# ]! k% G/ X' E. d# a回复 来无影 的帖子
5 E! x3 c: i, Z  H9 w! e. x! _1 |$ o
我四月九号也加八天了'不过我们的哺乳假不让一次性歇完' ...

* a5 e. V) D7 t0 Y. `那产假补贴保险公司也给按98天给吗?还是你们是公司给产假津贴?
鑫鑫妈妈

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回复 来无影 的帖子& m* v, |$ m! |' b
) ~, w2 d2 r& c' A9 [+ W: C
我们是工资和社保的津贴都给'应该都是128天的'产假多少天就得给多少天啊'你们单位估计是在计较这个钱的事情吧
勒勒妈

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东东枪啦啦啦 发表于 2012-6-16 14:57
! `- q) }8 T! x回复 来无影 的帖子: ^6 C# g: Y! O% A( E! l
: `; r/ r6 i6 @! i! @
我们是工资和社保的津贴都给'应该都是128天的'产假多少天就得给多少天啊'你们单位估计 ...
% ^+ B0 T1 n) |/ g" K- N+ V
我们工资不给,只给社保,又不是公司给,公司省啥呢?既然你们的社保给,那就是说应该是128天啊,可是今天我老公给泰达政务网打电话说天津按照原来120天执行啊。。。我糊涂了。。。
鑫鑫妈妈

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  F$ T" d7 O- y9 d* r: A, j' l; G. r; c) J; o# K) Q! Y* e4 {
可能那八天还没有全面开始实行?我本来以为我没有的'前几天我们人事来找我'她说我可以多休八天'我问她什么时候开始的'她说我们单位已经实行了'别的单位她不知道'我开始以为晚育就没有了'只有90和98的区别呢
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东东枪啦啦啦 发表于 2012-6-16 15:08
+ q9 ?7 x! D. ?% a  }回复 来无影 的帖子
. Q1 o6 x. u8 k; U  i/ h& L- L" Z, o/ o- u  s: s/ G# ]
可能那八天还没有全面开始实行?我本来以为我没有的'前几天我们人事来找我'她说我可以 ...

- D) Q* }* O; i! S+ d! o+ F我还得问问,不行再给社保打电话问问。
典典妈妈

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好像没明文规定咱这种情况,得和单位协商吧。
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wwdada 发表于 2012-6-16 16:49 2 O" `) f: z3 b" j0 C) j/ n1 g  [  d
好像没明文规定咱这种情况,得和单位协商吧。

  e! ?) [, `5 c* m7 s% `- ?国家规定个东西这么不明不白的,才让一些公司钻空子!就没别的办法了?和公司协商估计没戏!
金妮妈

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2012-03-28 
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二月份生的现在能去报了吗?我是三月末的,,前几天去社保,那老头让我9月份再去报
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4/28之前生孩子的就不能享受最新的98天产假吗? ...
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