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勒勒妈

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宝宝生日
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发表于 2012-6-16 09:53 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
最近和公司斡旋这个假期的问题,大家知道4/28开始颁布最新的产假规定,顺产由原来的90天新增为98天,天津对晚婚晚育额外多给1个月是另一码事。3 M% X4 J5 P9 K' ?# W) `
我是2月份生的孩子,所以颁布新规定时我是在歇产假中,但是还没歇完,公司就说颁布前生的都按原来90天走。可是我上网查到的结果是从颁布之日起都按照新规定走。关键是规定里没有对已歇产假的进行明文规定。公司就以这个为借口不多给那8天。大家说说我能得到这8天假吗?
鑫鑫妈妈

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宝宝生日
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4 k; G# I1 ]# G& {1 U/ U5 [, D% `4 k' ~0 M5 E
我四月九号也加八天了'不过我们的哺乳假不让一次性歇完'
勒勒妈

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东东枪啦啦啦 发表于 2012-6-16 11:28
. Z8 }, u' U0 h回复 来无影 的帖子1 n* s7 s/ o/ D" |
) e8 z; N+ Z8 Z# N
我四月九号也加八天了'不过我们的哺乳假不让一次性歇完' ...
7 r7 b# p& C3 [5 [! [* p  @- r! d
那产假补贴保险公司也给按98天给吗?还是你们是公司给产假津贴?
鑫鑫妈妈

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% a; ]  _, m" h$ x! G( o0 C) E7 w& C
# E9 H, r) t$ _2 B; N! q我们是工资和社保的津贴都给'应该都是128天的'产假多少天就得给多少天啊'你们单位估计是在计较这个钱的事情吧
勒勒妈

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东东枪啦啦啦 发表于 2012-6-16 14:57 8 G4 O5 M5 u' P% j5 Z/ V- h0 B
回复 来无影 的帖子6 O0 s5 \1 z$ }1 E3 f1 ~

' p; \# l9 F# Q, J: O% o: L& a- f- [6 b我们是工资和社保的津贴都给'应该都是128天的'产假多少天就得给多少天啊'你们单位估计 ...

0 v) t) e$ k4 g9 f我们工资不给,只给社保,又不是公司给,公司省啥呢?既然你们的社保给,那就是说应该是128天啊,可是今天我老公给泰达政务网打电话说天津按照原来120天执行啊。。。我糊涂了。。。
鑫鑫妈妈

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回复 来无影 的帖子! ]7 X) D1 a9 ~; e3 ?$ ?( m

( m; o6 z; o! I可能那八天还没有全面开始实行?我本来以为我没有的'前几天我们人事来找我'她说我可以多休八天'我问她什么时候开始的'她说我们单位已经实行了'别的单位她不知道'我开始以为晚育就没有了'只有90和98的区别呢
勒勒妈

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东东枪啦啦啦 发表于 2012-6-16 15:08 9 i% a, f0 r& y9 m' o" c! [! A1 j
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6 i3 V2 F3 ^* [# l+ M' o
0 m9 G1 J, T( R/ S- Q可能那八天还没有全面开始实行?我本来以为我没有的'前几天我们人事来找我'她说我可以 ...

9 F9 s2 ?  i$ W. d& C8 m我还得问问,不行再给社保打电话问问。
典典妈妈

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2012-03-08 
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好像没明文规定咱这种情况,得和单位协商吧。
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wwdada 发表于 2012-6-16 16:49 : W: B0 Q5 q1 y, }6 o$ [5 y& b1 r
好像没明文规定咱这种情况,得和单位协商吧。
, {1 Y  L5 I5 ^' k
国家规定个东西这么不明不白的,才让一些公司钻空子!就没别的办法了?和公司协商估计没戏!
金妮妈

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2012-03-28 
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二月份生的现在能去报了吗?我是三月末的,,前几天去社保,那老头让我9月份再去报
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4/28之前生孩子的就不能享受最新的98天产假吗? ...
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