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求职招聘
| 发布类型: |
我要求职 |
| 类别: |
全职 |
| 行业: |
餐饮/服务/旅游医疗 |
| 职位: |
客服 |
| 公司规模: |
0-10人 |
| 月薪: |
2000-3000元 |
| 地区: |
河北 |
本帖最后由 米西食尚 于 2013-3-12 12:29 编辑
& ^) d0 p; v' l A
- d" m7 i% U/ a) |: W, b$ @9 P高薪诚聘进口酒水渠道销售
; u& v0 u; c A P& h; o公司行业:快速消费品(食品/饮料等)' O4 ~/ S X& R' [
职位信息
4 `+ G- d3 ?9 a# d3 b6 O招聘职位:销售
# W N* [0 j& w* `* G4 l招聘人数:4人
8 w) U8 C5 {+ F7 f2 z* n6 _工作年限:不限
' ]2 x2 s! W% S" \学历要求:不限, o0 j6 I" Q2 O4 c5 q
工作区域:天津 . R {( W2 H; h# U& ^; ?
转正工资:3000-5000元 ,试用期薪资80%公司介绍4 w$ v t' `- Z/ ?: y+ l
岗位职责: 1、新渠道开发,渠道商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作;
8 ~4 c; k2 `$ H, V1 e3 U! H2、行业推广渠道发展趋势分析; ' d: y T5 a8 k, z
3、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持;
V$ Q8 ~1 f& a! Q- {* Q( u$ F0 F4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案;
7 Y8 l$ E- Q S& k! \% r1 P$ A5、完成领导交办的其他任务; . o5 b3 T- H) X/ ~- P1 P4 I
6、适应短期出差。) o8 z# i4 L4 u$ I# r& I
任职资格:
" g6 Y' o' }4 |& R. h! H1、二年以上销售和市场经验,具备优秀的渠道开发和市场开拓能力; 0 }* @. n \. n G
2、有强烈的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力及gg谈判能力;
5 o0 f; @2 G4 J4 P& Q3、对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃;
2 K# Y4 u9 A, I7 \1 d4、较好的谈吐,形象好,气质佳;
" y+ d0 P; L" h* h5、具有良好的团队协作精神,良好的协调、沟通和把握全局的能力;
: O4 f' @- k2 u4 Q6、思维敏锐,极富创新精神,环境适应能力强,抗压力能力强。
+ d/ b$ T' r- d6 I7 m) {1 Q9 t1.能否正确理解工作内容,制定适当的工作计划;: S/ R; F+ R, s/ m( g7 {7 O
2.是否能够及时与同事及合作者沟通,使工作顺利进行;
+ |/ B5 @# o7 p+ V I/ a3.规定期间内的任务完成量是否达到标准或计划内要求,工作的速度或时效的把握情况如何。
4 ^ L+ J" E5 p3 I$ d. F能力考核
( G6 f9 w1 h8 p1 Z# p* K. [1.是否了解本职工作的要求、方法、系统、设备;9 {( a& [7 ^$ w0 e0 B
2.是否对自己的业务有独到的见解并有创新能力;
* R6 F+ J D4 m: u2 k2 ?6 c" ^' S1 p& E2 N3.是否能积极主动地努力工作,不断改进工作方法。2 I9 q7 E. m+ ^
态度考核
9 b+ f( | g1 Q4 x. p( ?8 u1.对分工内的工作主动计划、落实和改进。是否能及时、独立完成工作任务;
% y) _1 b0 a6 O% A P2.在职权范围内,是否能进行自我管理,能自主、自立、自信地处理业务;8 }4 y* Y5 \% @) K, {9 X
3.是否能遵守有关规定、条例、标准或上级的指示,忠于职守,表里如一,有序地工作。8 H0 B* i/ `- X$ n
! H* Q2 W0 Z3 r: q9 H
) E" |8 z( V A. s B
7 s* Y7 z9 N" M" U5 X! b内勤的工作不是很难,做好有工作经验的,我得负责仓库那边,所以公司这边管不了,所以想招一位内勤在公司这边,想来的站短我,把意向跟我谈
2 v) n3 v- i: e/ l$ A% _3 y- j! M
上面写的那个最多的还是要销售人员,销售都是看单子拿钱的,单子多就拿的多,也可以兼职, F8 K, N. _0 q7 d) ~) U
- D6 S) I# t) _+ ? {
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