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求职招聘
| 发布类型: |
我要求职 |
| 类别: |
全职 |
| 行业: |
餐饮/服务/旅游医疗 |
| 职位: |
客服 |
| 公司规模: |
0-10人 |
| 月薪: |
2000-3000元 |
| 地区: |
河北 |
本帖最后由 米西食尚 于 2013-3-12 12:29 编辑
* H! Y4 b, |* k7 d" d, T+ f Z/ {2 ]3 ]: q; E' C( s& c! }" ~0 Z4 t
高薪诚聘进口酒水渠道销售: K2 s+ r+ h/ q4 L" ^
公司行业:快速消费品(食品/饮料等). I# Z* a8 I6 D4 G' J% j8 k
职位信息4 }$ g' u6 l, g2 G
招聘职位:销售
! Y }$ \: K7 C1 m招聘人数:4人" ~" U" u# {- x& f: d# V/ v
工作年限:不限* _& F; U8 F+ `/ v6 h
学历要求:不限, P% ?# V$ N. {& q2 p# r
工作区域:天津
" n# Q8 v, I* x+ Z, {7 _转正工资:3000-5000元 ,试用期薪资80%公司介绍
& G' n* V) r" Q3 `& ]* @7 c: K C岗位职责: 1、新渠道开发,渠道商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作; + {+ ?: O6 Z( v4 k* l% Z
2、行业推广渠道发展趋势分析;
, L' w" ~' j; \4 d% S/ c1 O# }3、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持;7 {; X2 s+ O D
4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案;
1 E" H: y0 O- D) C' e$ F1 g6 f5、完成领导交办的其他任务;
" U6 \1 |" p; K& [- b/ H& g3 {$ g6、适应短期出差。
9 Q/ G/ @$ M7 w3 }任职资格: ; v i. L; ^2 d9 v
1、二年以上销售和市场经验,具备优秀的渠道开发和市场开拓能力; 5 h6 K/ K5 j; ]' ~; X; M4 D
2、有强烈的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力及gg谈判能力; - w: `( U+ }% f2 i& r
3、对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃; 5 y% B8 J7 w" X4 S! L3 k
4、较好的谈吐,形象好,气质佳; 0 A, ?% ]! c8 E
5、具有良好的团队协作精神,良好的协调、沟通和把握全局的能力; 5 K( x% C. d: f3 A
6、思维敏锐,极富创新精神,环境适应能力强,抗压力能力强。0 q( R6 a7 U2 W& }
1.能否正确理解工作内容,制定适当的工作计划;! I m) V; {+ R* M$ e' T$ n
2.是否能够及时与同事及合作者沟通,使工作顺利进行;
: z( J8 F% c( C: [6 [0 ]# m! I3.规定期间内的任务完成量是否达到标准或计划内要求,工作的速度或时效的把握情况如何。0 L1 G' S5 l* B* C: [3 H) R
能力考核& v' q! K* ^+ X
1.是否了解本职工作的要求、方法、系统、设备;: b: Y; Y! @( N" i9 x; L3 c
2.是否对自己的业务有独到的见解并有创新能力;
# z& q7 q6 w0 _7 f) x" W3.是否能积极主动地努力工作,不断改进工作方法。" U+ }1 f7 N+ @6 |
态度考核
# N* i5 A. z" H8 l) G1.对分工内的工作主动计划、落实和改进。是否能及时、独立完成工作任务;
s/ E# j" H0 V2.在职权范围内,是否能进行自我管理,能自主、自立、自信地处理业务;
2 u8 A) T8 K6 [5 e, c3.是否能遵守有关规定、条例、标准或上级的指示,忠于职守,表里如一,有序地工作。
, ]4 ]; B+ L: Z2 N0 ^/ _. d! q ]* g" Q# x
1 o) d+ w) ?2 N2 k1 O$ Q6 G1 k9 S/ ?8 ^' g% k( r: j
内勤的工作不是很难,做好有工作经验的,我得负责仓库那边,所以公司这边管不了,所以想招一位内勤在公司这边,想来的站短我,把意向跟我谈; I$ x& t4 J1 i- ~$ d
[- c' g/ U& ^5 s: }4 K9 x上面写的那个最多的还是要销售人员,销售都是看单子拿钱的,单子多就拿的多,也可以兼职3 z' p* }% j# j/ s
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