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求职招聘
发布类型: |
我要求职 |
类别: |
全职 |
行业: |
餐饮/服务/旅游医疗 |
职位: |
客服 |
公司规模: |
0-10人 |
月薪: |
2000-3000元 |
地区: |
河北 |
本帖最后由 米西食尚 于 2013-3-12 12:29 编辑
0 r2 G D: x- g' B) d/ @# i8 b- E: s4 f U
高薪诚聘进口酒水渠道销售+ T! C/ ~, ~$ _8 {
公司行业:快速消费品(食品/饮料等)
7 m' B3 b% c( X' |5 i( J) n! Y8 K* h5 ]职位信息
6 P9 M5 t. ^! R6 |0 ]3 x' O: e招聘职位:销售
0 w+ y) i8 g+ e _5 \招聘人数:4人3 ?6 O9 A. i" I
工作年限:不限
8 Q2 L7 u! v8 R; j& r$ W学历要求:不限$ }! w& d3 M1 w! D/ V( K' l
工作区域:天津
% L5 J% Q" b3 s+ [& E* X! C转正工资:3000-5000元 ,试用期薪资80%公司介绍
) U) L2 ^/ l# w8 a6 ~0 N( v岗位职责: 1、新渠道开发,渠道商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作; , j% B: f, x/ @
2、行业推广渠道发展趋势分析;
* ?+ l- \- P S2 |3、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持;+ C5 e2 |8 F4 W$ W: _# W
4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案;
& h9 S& E: k4 Z4 U5、完成领导交办的其他任务; * x$ g$ X" d, Y, P6 K
6、适应短期出差。 Z2 \2 h! r( U4 W
任职资格: 4 X: u$ _7 `* f `/ S
1、二年以上销售和市场经验,具备优秀的渠道开发和市场开拓能力;
; |4 a4 z( z, U+ w7 Z( M! J% J2、有强烈的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力及gg谈判能力;
/ L# B, H) O: u3 Q" x" Z6 M3、对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃;
- h- M/ x; q5 g. K2 Z4、较好的谈吐,形象好,气质佳; / {& k1 L3 F$ m! y& c: e
5、具有良好的团队协作精神,良好的协调、沟通和把握全局的能力; , q* F! k) @) }6 @# ^6 s: Y
6、思维敏锐,极富创新精神,环境适应能力强,抗压力能力强。 n0 i4 y) G& O/ M, }( ], f
1.能否正确理解工作内容,制定适当的工作计划;
7 d/ V4 J L6 ?" N/ Q/ z7 ]/ [3 F2.是否能够及时与同事及合作者沟通,使工作顺利进行;, ^/ T& @1 d4 i5 Z9 B7 r
3.规定期间内的任务完成量是否达到标准或计划内要求,工作的速度或时效的把握情况如何。
1 @9 g! T: l* ?' u: N能力考核2 P# \4 ]7 j& N( K$ i
1.是否了解本职工作的要求、方法、系统、设备;0 ^1 @) Z6 s' N' _/ z+ _
2.是否对自己的业务有独到的见解并有创新能力;
" t- c7 g8 j9 a' a$ m/ w- ^9 M3.是否能积极主动地努力工作,不断改进工作方法。! w U1 K/ P+ P- G- k% z
态度考核( l2 ` D/ d1 D
1.对分工内的工作主动计划、落实和改进。是否能及时、独立完成工作任务;
9 N& ]3 a+ Q+ }8 _$ K& Y. I! O2.在职权范围内,是否能进行自我管理,能自主、自立、自信地处理业务;8 ]; ?; y9 y1 z! ]" v
3.是否能遵守有关规定、条例、标准或上级的指示,忠于职守,表里如一,有序地工作。
* k& n) Y& Q7 _( j# ~/ l6 ?% A' y3 q9 F5 d; b5 K8 `! f
+ c& Q" Z. K% q1 ^( `$ z! |6 L' A: g8 v* Z
内勤的工作不是很难,做好有工作经验的,我得负责仓库那边,所以公司这边管不了,所以想招一位内勤在公司这边,想来的站短我,把意向跟我谈
" o( G! V9 o1 B, ]# t. `/ u- b; y6 ^) m4 I
上面写的那个最多的还是要销售人员,销售都是看单子拿钱的,单子多就拿的多,也可以兼职9 `3 \0 v N! p5 m! U, r
3 ]& J' Z- C7 Q3 ^' c4 W2 |! k8 P: ?) @
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