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求职招聘
| 发布类型: |
我要求职 |
| 类别: |
全职 |
| 行业: |
餐饮/服务/旅游医疗 |
| 职位: |
客服 |
| 公司规模: |
0-10人 |
| 月薪: |
2000-3000元 |
| 地区: |
河北 |
本帖最后由 米西食尚 于 2013-3-12 12:29 编辑
9 ~: U; l! ?, d. C
7 Q, b- u- ]" Z1 A# J6 X2 j高薪诚聘进口酒水渠道销售
) G) W: o8 H+ g4 v! }7 b公司行业：快速消费品(食品/饮料等)% t* M+ c7 X6 @" k
职位信息8 R) }. E; U8 d9 i! K# x
招聘职位：销售
4 C! p. J1 q& \. } W# {招聘人数：4人/ N8 B0 j0 E3 n, l5 s* {
工作年限：不限! o4 M" r* U1 B0 U
学历要求：不限
; {& B) F2 y4 C9 l: W2 K' d工作区域：天津
7 ^# @0 y/ f- X+ H0 F2 d8 r+ a转正工资：3000-5000元 ,试用期薪资80%公司介绍( b6 G8 X6 W. i/ i
岗位职责： 1、新渠道开发，渠道商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作；
" w( U9 b* D" Z3 Y& M# ~7 }2、行业推广渠道发展趋势分析； 6 V/ c" O o% `! R
3、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持；+ J; w0 b6 X5 B M9 Q
4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案；
# F$ d2 f. L' d3 k5、完成领导交办的其他任务；
" M8 u6 u9 C! W5 l& ?6、适应短期出差。
7 V8 I; I8 }" L( d0 P1 ^' ~( ~任职资格： # M" q+ S; u( y2 d$ I2 `
1、二年以上销售和市场经验，具备优秀的渠道开发和市场开拓能力； % ^( D# r7 T! l7 k1 [1 h
2、有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及gg谈判能力； ' U; U1 f2 W3 C3 e$ ?
3、对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃；
, H$ o: p& o1 H' v7 T/ a; D! {# d4、较好的谈吐，形象好，气质佳；
. k9 A* b5 y H2 w( _5、具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通和把握全局的能力；
+ Q6 k9 ~" h+ j# U7 V5 T3 l# ]0 ~6、思维敏锐，极富创新精神，环境适应能力强，抗压力能力强。( | c) T0 `0 z& P1 C. I
1.能否正确理解工作内容，制定适当的工作计划；
9 m9 s/ J. M+ [; n; T2.是否能够及时与同事及合作者沟通，使工作顺利进行；$ `! O0 M/ U" K
3.规定期间内的任务完成量是否达到标准或计划内要求，工作的速度或时效的把握情况如何。1 Q. {7 Z6 g+ B0 s$ F( i
能力考核
# b0 g1 b2 u9 y( e1.是否了解本职工作的要求、方法、系统、设备；
2 R& O% @, U5 O& c2.是否对自己的业务有独到的见解并有创新能力；& L# K) H7 e0 t1 Z! W4 Q
3.是否能积极主动地努力工作，不断改进工作方法。' v, [+ d# F0 D, g ^
态度考核% M% H* c" g0 @ s
1.对分工内的工作主动计划、落实和改进。是否能及时、独立完成工作任务；$ B0 I2 Y l' b5 ?2 T
2.在职权范围内，是否能进行自我管理，能自主、自立、自信地处理业务；
. T8 O0 D9 }3 P% p3 a3.是否能遵守有关规定、条例、标准或上级的指示，忠于职守，表里如一，有序地工作。2 [' ?, A% H/ O( ]5 Y0 P# g6 E# X$ s
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3 k8 N a* @; A
内勤的工作不是很难，做好有工作经验的，我得负责仓库那边，所以公司这边管不了，所以想招一位内勤在公司这边，想来的站短我，把意向跟我谈+ w0 f- Y) w, D0 f+ E/ r
, J; ]- z- ]1 ?; u$ V$ w' q- j上面写的那个最多的还是要销售人员，销售都是看单子拿钱的，单子多就拿的多，也可以兼职6 N: C6 l4 _3 x* \* r+ n) q
. u+ M- Q5 n% Y; K# S; n
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发表于 2013-3-12 12:26
