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求职招聘
发布类型: |
我要求职 |
类别: |
全职 |
行业: |
餐饮/服务/旅游医疗 |
职位: |
客服 |
公司规模: |
0-10人 |
月薪: |
2000-3000元 |
地区: |
河北 |
本帖最后由 米西食尚 于 2013-3-12 12:29 编辑 4 O6 I& y2 W, @ y }3 B- ^
& ^% a9 s9 G3 \0 O# ?4 O
高薪诚聘进口酒水渠道销售
. t H/ k7 o9 S) x. B) @公司行业:快速消费品(食品/饮料等)' b, @! q( ~2 T1 d3 ~) r* }) r" D
职位信息8 k4 v8 H. i7 E5 @) a$ c/ ?6 `
招聘职位:销售4 |5 c8 _- G: G1 b% S. v0 `
招聘人数:4人
* F" _: b" T7 b2 @: u工作年限:不限5 s3 f" Y) L( r2 e' ?
学历要求:不限 ~5 N; t" d& \7 u- ^: L7 U/ C7 Z
工作区域:天津
& H+ X: J: J6 j4 k" h转正工资:3000-5000元 ,试用期薪资80%公司介绍
1 r/ d- N# p2 U& _岗位职责: 1、新渠道开发,渠道商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作; % D* q0 g9 I) F
2、行业推广渠道发展趋势分析;
7 B5 q, ]) b ]; S' E- b3、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持;
, {" c% `7 \# ]4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案;
4 v% F& i9 U6 K- g( d. y5、完成领导交办的其他任务;
5 a8 N5 P Y0 W* B6、适应短期出差。9 _- y3 g l) n* P1 q% U
任职资格:
8 W& _9 v ^/ F, c6 P1、二年以上销售和市场经验,具备优秀的渠道开发和市场开拓能力; 5 u) g/ W3 J! @; A5 V
2、有强烈的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力及gg谈判能力;
! T+ B2 e( h; w0 k& V3、对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃; 7 N% K3 i" U. }( i7 P
4、较好的谈吐,形象好,气质佳; ! [4 V9 b. ^. d: w) [+ V
5、具有良好的团队协作精神,良好的协调、沟通和把握全局的能力; 5 ~( [& M) Q0 R
6、思维敏锐,极富创新精神,环境适应能力强,抗压力能力强。5 q( R9 E: x$ ]
1.能否正确理解工作内容,制定适当的工作计划;5 w( r1 O! h* Z
2.是否能够及时与同事及合作者沟通,使工作顺利进行;" H; m% ~; P+ S. k, h3 K% A/ }
3.规定期间内的任务完成量是否达到标准或计划内要求,工作的速度或时效的把握情况如何。
* R" L& l0 p- U8 E) t能力考核) o/ o: i- ~# F2 `5 J( g* W1 a
1.是否了解本职工作的要求、方法、系统、设备;
6 Y( J% Y7 v1 l& U4 R, M7 D2.是否对自己的业务有独到的见解并有创新能力;
9 j4 f$ i$ e; X; B4 T3.是否能积极主动地努力工作,不断改进工作方法。+ K2 Y0 V" t7 G/ s- D( ] b) u
态度考核! a, j( h' W7 x5 G( C3 ?: Q* v" j
1.对分工内的工作主动计划、落实和改进。是否能及时、独立完成工作任务;. X! |6 I8 ]$ \6 e' A$ q9 A
2.在职权范围内,是否能进行自我管理,能自主、自立、自信地处理业务;6 U8 g' q$ T% S U3 l! M
3.是否能遵守有关规定、条例、标准或上级的指示,忠于职守,表里如一,有序地工作。5 |" }' `2 D. v7 Y
; s2 |+ _2 q* S1 D% k% r6 V& \1 \! U# b% g% F
1 b0 T- R9 v+ V' M4 Z s
内勤的工作不是很难,做好有工作经验的,我得负责仓库那边,所以公司这边管不了,所以想招一位内勤在公司这边,想来的站短我,把意向跟我谈! v P0 F% D( [5 i
- c5 O6 C+ t ^2 Y+ h8 D上面写的那个最多的还是要销售人员,销售都是看单子拿钱的,单子多就拿的多,也可以兼职- s5 C8 C: [; v) ]4 e! R
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