4/28之前生孩子的就不能享受最新的98天产假吗？ - 滨海新区

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来无影

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1楼

最近和公司斡旋这个假期的问题，大家知道4/28开始颁布最新的产假规定，顺产由原来的90天新增为98天，天津对晚婚晚育额外多给1个月是另一码事。$ t$ c) U$ `# A
我是2月份生的孩子，所以颁布新规定时我是在歇产假中，但是还没歇完，公司就说颁布前生的都按原来90天走。可是我上网查到的结果是从颁布之日起都按照新规定走。关键是规定里没有对已歇产假的进行明文规定。公司就以这个为借口不多给那8天。大家说说我能得到这8天假吗？

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2楼

回复来无影的帖子. n& R. w6 O$ L" z% g5 C6 d' F6 Y

我四月九号也加八天了'不过我们的哺乳假不让一次性歇完'

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来无影

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3楼

东东枪啦啦啦发表于 2012-6-16 11:28 Z; M: e" w8 t+ i
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7 M |4 s. @- S3 z! q, E" D2 i# ?& |3 i9 z
我四月九号也加八天了'不过我们的哺乳假不让一次性歇完' ...

0 n4 b, [1 F u
那产假补贴保险公司也给按98天给吗？还是你们是公司给产假津贴？

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4楼

回复来无影的帖子' U5 K; @ U4 E2 {: t, J

我们是工资和社保的津贴都给'应该都是128天的'产假多少天就得给多少天啊'你们单位估计是在计较这个钱的事情吧

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5楼

东东枪啦啦啦发表于 2012-6-16 14:57 ! ^0 ?$ n* w" E3 y1 q2 x* D
回复来无影的帖子8 a' |: p, o7 P& v* z+ I, s

" X m6 s% j( O! p* |! r我们是工资和社保的津贴都给'应该都是128天的'产假多少天就得给多少天啊'你们单位估计 ...

我们工资不给，只给社保，又不是公司给，公司省啥呢？既然你们的社保给，那就是说应该是128天啊，可是今天我老公给泰达政务网打电话说天津按照原来120天执行啊。。。我糊涂了。。。