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宝宝生日
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发表于 2019-3-27 15:02 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
求职招聘
发布类型: 我要求职
类别: 全职
行业: 汽车/建筑/房产/物业
职位: 销售
公司规模: 10-99人
月薪: 3000-5000元
地区: 和平
[font][font][font][font][font]岗位职责:
. J/ x2 O: A' Y6 o# R  L: a7 g[font][font][font][font][font]1.为到店客户提供咨询服务;- y4 I0 A2 K! G! D. t  f6 K
[font][font][font][font][font]2.根据客户需求,帮助客户达成房买卖或租赁业务;. T1 v: G, x; J
[font][font][font][font][font]3.推进客户的业务跟进和房屋过户手续办理等服务工作;
! A5 E! k+ b3 j- |- r1 \[font][font][font][font][font]4.通过网络搜索及社区开发进行公司房源积累,并与客户建立良好的业务合作关系;& Y% G9 R- K/ c! w
[font][font][font][font][font]入司要求:
, D" ~# n7 \" G. X4 M& D[font][font][font][font][font]我们公司招人不说那么多废话,人员招聘方面是必须满足三点:一、孝顺父母!二、懂的感恩!三、赚钱欲望强烈!
% K8 V7 f/ x# y3 @3 w4 x[font][font][font][font][font]真正的志同道合才可以行契,团队需要新鲜血液,更需要保持传统文化的DNA。
( k1 p( s8 [+ x+ T[font][font][font][font][font]所以优秀业绩的背后是大平台全方位的资源支持,是深厚的团队文化,坚定的信念,勇往直前!
6 L% h8 Q; |$ s! {- ~[font][font][font][font][font]未来前景:
# t% x# f; J+ Y; h! v. n[font][font][font][font][font]公司为每位房产经纪人规划两条不同的职业发展路线。一是业务晋升:从普通经纪人到高级经纪人再到老板合伙人。' \$ A9 a5 A, K* C
[font][font][font][font][font]二是[font][font][font][font][font]管理晋升:采用阶梯模式,从经纪人到店长到区域经理到市场总监到副总。双轨晋升路线,让你在百联平台上实现人生价值和人生梦想。业内唯一中层管理团队,独创底薪+提成+分红三保险薪酬体系。4 ^1 B2 A1 E6 Z8 n0 b6 Y3 P) o) i
[font][font][font][font][font]短期收获:3 B) X8 M! G' p8 G: d8 g' C2 S4 Y
[font][font][font][font][font]1、完整的师徒一对一跟踪培训,多维度多层次精英培训。
" i$ V0 |$ z2 ~2 h2 F[font][font][font][font][font]2、五险一金、提供干净舒适的住宿环境。" X0 t0 n$ E3 ~4 L( g$ x
[font][font][font][font][font]3、无责底薪+高提成+高奖金同步双提
8 u3 f6 {" n$ F[font][font][font][font]4、每周公休、季度公休、年度休假、团队旅游、个人旅游、家庭旅游
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