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[font][font][font][font][font]岗位职责：
: t+ p+ _% E* I% }3 G[font][font][font][font][font]1.为到店客户提供咨询服务;9 u+ |" q* j' P) J) f; A
[font][font][font][font][font]2.根据客户需求，帮助客户达成房买卖或租赁业务;. |" E; ]* e+ M& u
[font][font][font][font][font]3.推进客户的业务跟进和房屋过户手续办理等服务工作;
2 }5 @4 D/ r5 D; Y# {) z# z[font][font][font][font][font]4.通过网络搜索及社区开发进行公司房源积累，并与客户建立良好的业务合作关系;
5 h( t) j; E6 x. `[font][font][font][font][font]入司要求：) w# I# e' D3 b# B$ F
[font][font][font][font][font]我们公司招人不说那么多废话，人员招聘方面是必须满足三点：一、孝顺父母！二、懂的感恩！三、赚钱欲望强烈！( M4 D9 }7 l$ ^3 d" o: b% O
[font][font][font][font][font]真正的志同道合才可以行契，团队需要新鲜血液，更需要保持传统文化的DNA。
3 u! y' q, F" x# S- ][font][font][font][font][font]所以优秀业绩的背后是大平台全方位的资源支持，是深厚的团队文化，坚定的信念，勇往直前！
- H( U+ G! u2 m! h/ r4 F[font][font][font][font][font]未来前景：
0 d; X' E8 h0 K: q0 ^2 B[font][font][font][font][font]公司为每位房产经纪人规划两条不同的职业发展路线。一是业务晋升：从普通经纪人到高级经纪人再到老板合伙人。
& x  A6 N& t9 p[font][font][font][font][font]二是[font][font][font][font][font]管理晋升：采用阶梯模式，从经纪人到店长到区域经理到市场总监到副总。双轨晋升路线，让你在百联平台上实现人生价值和人生梦想。业内唯一中层管理团队，独创底薪+提成+分红三保险薪酬体系。
1 ^2 H5 Q4 `# Y[font][font][font][font][font]短期收获：
' v2 g: L$ c% k, G# n/ Y, z" A[font][font][font][font][font]1、完整的师徒一对一跟踪培训，多维度多层次精英培训。0 P) k8 P; F+ Q( B+ p* j1 {
[font][font][font][font][font]2、五险一金、提供干净舒适的住宿环境。' P- O0 `+ @# N0 R8 j% I
[font][font][font][font][font]3、无责底薪+高提成+高奖金同步双提
( l2 d: q4 d7 h0 F5 P  h[font][font][font][font]4、每周公休、季度公休、年度休假、团队旅游、个人旅游、家庭旅游