杨杨

一直以为产检假是半天的，但是今天搜索了一下 发现了有新规定了，大家看一看！！
2009年最新产假规定
　　产检假
　　一、怀孕第1—6个月，可享受1天假期，用于妊娠确认，申请生育指标，以及生产培训等。
　　二、怀孕第6和第7个月，每个月可享受1天假期。
　　三、怀孕第8个月，可享受2天假期。
　　四、怀孕9个月以上，可享受4天假期，但其中2天已包括在预产假中。
　　五、女员工生育享受不少于90天的产假，包括15天的预产假。已婚妇女23周岁以上生育第一个子女为晚育，实行晚育的，增加产假15天，难产增加产假30天，多胞胎生育的，每多生育一个婴儿增加产假15天。
　　补充：产假需提供的证件 身份证、结婚证、准生证、出生证和独生子女证(产妇在子女出生后4个月内办理独生子女证的，除享受国家规定的产假外，增加35天产假。)

heihei0403

学习了

duoyingzi

没用的~问了我单位的不给产检假~只给产假4个月~产检去扣当天工资~

杨杨

看起来有的单位就是不够保护孕妇阿

静漠星晓

反正自打怀孕我就在家保胎来着，一直歇着呢，每个月扣除五险一金的，还要倒贴呢。
没办法啊，估计产假也就四个月呢！

ginalu2008

学习了，除了产假办独生子女证后还有35天假期呀

伍月宝宝

没用啊，公司不按这个规定走呢！