我被辞退了大家看看我手里的证据通过劳动仲裁可以得到赔偿么？姐妹们给支点招 - 谈天说地 - 天津妈妈网

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淘气兔宝妈咪

宝贝睿睿

Rank: 19

宝宝生日: 2011-06-02
帖子: 2913

41楼

发表于 2012-7-20 09:32 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

回复 80后主妇的帖子

我原来单位的部分同事也没给上保险，有的上班一年，有的还长，他们都是自己辞职，单位扣着提成不给。一般提成奖金什么的都没有打卡上，都是直接现金的。但是我们同事找仲裁了，最好3个人以上，那样可以互相作证，当然还要有一些字据的东西。当时三个人，但是时间很慢，因为那里类似的情况很多，我同事说上诉的单子一大堆，要有思想准备，大概不到一年，单位就主动给他们赔偿了提成还有保险。

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Rank: 13

宝宝生日
帖子: 379

42楼

发表于 2012-7-20 09:39 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

回复 80后主妇的帖子

单位用什么途径发你工资？？有存折或者卡不？？？有的话打款清单就是发钱记录？那就是证据！仲裁院就可以被认定你与单位存在事实劳动关系！

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草莓宝宝

Rank: 18

宝宝生日: 2008-11-07
帖子: 2485

43楼

发表于 2012-7-20 10:21 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

亲有单位给你发工资的工资条吧？这个也是证据，或者，找地税打印税单，公司不可能给你发工资不交个税的，他要连税都敢逃，咱就跟他斗到底，找税务部门查他帐

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潇湘小妹

Rank: 16

宝宝生日: 2008-07-06
帖子: 1039

44楼

发表于 2012-7-20 10:22 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

你应该把你那个离职表复印一份，这就是最有利的证据，去告吧，基本上仲裁就可以，没问题的

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Rank: 13

宝宝生日: 2010-03-29
帖子: 344

45楼

发表于 2012-7-20 10:24 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

先抱抱亲。。。
变态公司很多啊。。。
你必须先整理手里的证据、证明、工资卡啊、考勤啊。。。。
没有劳动合同和保险是不对的
具体维权真没概念啊。。。
估计挺费时间。。。
等亲胜利的消息。。。

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Rank: 9 Rank: 9 Rank: 9 Rank: 9 Rank: 9 Rank: 9 Rank: 9 Rank: 9 Rank: 9

宝宝生日: 2009-01-27
帖子: 98

46楼

发表于 2012-7-20 10:28 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

你好！没有问题，你就带着你手中的这两份资料到劳动局走仲裁就可以，要求其支付加班费用以及补交养老保险，还有不知道你们发薪是通过什么方式，如果是银行划帐的话去打份明细就一目了然了！另外公司没有与你签订劳动合同的那部分，超过一个月可以要求其支付双倍的工资！有什么问题可以再联系或留言给我！

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2011小兔兔妈

Rank: 20

宝宝生日: 2011-09-18
帖子: 7687

47楼

发表于 2012-7-20 10:35 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

我感觉劳动局仲裁科他们对私企的监管力度小，一般情况不好告赢。

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辰辰

Rank: 11

宝宝生日: 2010-11-02
帖子: 176

48楼

发表于 2012-7-20 10:46 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

我觉得没这么容易就能告赢亲们别拍我啊

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Rank: 16

宝宝生日: 2008-07-19
帖子: 1374

49楼

发表于 2012-7-20 11:15 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

他辞退咱得赔咱钱

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梁夫子妈妈

梁夫子妈妈

Rank: 15

宝宝生日
帖子: 475

50楼

发表于 2012-7-20 11:19 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友

回复 80后主妇的帖子

工资怎么发呀？现金？工资卡？是工资卡就好办．

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