xiaojiahuo2012

仲裁也不一定向着咱们弱势群体，到时还是想着单位的，咨询告知的答案和你最后实行的是不一样的呀

nklili

回复 xiaojiahuo2012 的帖子

是的，估计是个漫长的过程！我腰不好，先开着病假条，仲裁慢慢来！我没有这个经验，但是为了孩子也为了我自己，会尽力去争取应有的权益

xiaojiahuo2012

亲是那个区，要是赶上好的工作人员还好，要是赶上不好的，亲就等吧

我是天边

quan123456 发表于 2012-2-25 22:21
关注，lz仲裁申请下来了没？这样会不会跟公司关系闹僵，回来上班时算总帐啊 ...

亲，我感觉，这样肯定跟单位就闹僵了，哺乳假过后，工作估计就难保了，不过既然单位做的也挺决的，就是不批，也只能走这一步了，就是等宝宝大了，赶紧另谋新东家的好。
我那会是赶上好领导了，单位同意了，让我休半年，我觉得如果能不闹僵的情况下，好好跟领导谈谈你的困难，不然闹僵了，以后的工作发展就受影响了

我是天边

icolourcake 发表于 2012-2-27 11:37
回复 wendyjmc 的帖子

这什么单位啊，还有这等美事我歇到七个月上班，一上班先交了公司四千多的 ...

凭什么还得自己交钱呀，保险，就算你休假也是应该单位给上的呀，我休到孩子半岁，头几个月基本拿的都是全额工资，后几个月说是算病假，但那也是公司得给我钱呀，为嘛咱还得交呢

icolourcake

回复 我是天边 的帖子

亲，产假期间是社保给发生育津贴，所以自己交的那部分保险是单位给垫付的，单位应该交的还是单位交，还有，产假过后我又休了三个月，是没有工资的，也是要补自己应交的保险，我也在开发区，我们单位还算是比较正规

五月兔宝

那还不错

大睿睿妈

我也申请了哺乳假，成功申请@好高兴！！！！亲，加油啊！！！！

Vevay6455

公司同意才行 没戏 小日本公司是不会放过我们的

小戎妈

不容易的麻麻啊。我们都有。庆幸