hanxu111

在求职的选择过程中，妈妈们最在乎用人单位的哪些待遇呢？工资高？双休？工资清闲？还是有五险一金？% S$ t& t: C/ y4 s6 b. i  |
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ys1699

最好弹性工作时间工资待遇高( u- ^  L6 {4 y9 h* m) T

快乐达人520

工资高，时间自由些

鹰之恋

离家近，不勾心斗角！

帅哥李

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回复 hanxu111 的帖子3 j9 M0 l% l- B3 g( u

. Y$ B! b' N1 f* }+ ^; p, H我觉得换做以前没有孩子的时候也许考虑的比现在要 少得多，工资福利待遇高点也就差不多啦，但现在有宝宝了首先考虑的是时间问题，因为不想让老人带孩子所以自己只有争取多的时间，工作时间自由、地点近、工资待遇不要太高、当然最主要的是做得开心！可是这样的工作好找吗？鱼的熊掌不可兼得啊！

傅狗妞

主要是离家近，还有一点就是工作氛围，最好是没有勾心斗角，否则一天下来就是不干活心里也是很累的，因为本人没有甄嬛传里的本事，我也讨厌压抑的环境。所以最理想就是工作中是同事，工作外是好朋友。工资一般就好。

菟妮子

工资高低和工作量是成正比的，工作就是一个心气，开心就好~主要还是看发展空间和提升的空间~

2010虫虫妈

离家近些,可以双休,不用加班,其他不重要

yezi8281

8 A- e0 q' `8 d$ q$ }

3 A3 P/ l# U2 a) x  U; d& @我觉得正规单位应该入职就上保险，试用期1个月，要是合格了，第2个月应该把头一个月的保险也给补上，节假日应该三薪。5险一金的。7 X5 M6 @  G1 l' H3 L
有的单位算计，什么试用期3个月了，半年后才给上保险，不好
) d, ^# {* X5 k还有单位注册是外地的，招本市的，也就三险没有金
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