- 妈豆
- 1140
- 昵称
-
- 经验值
- 1140
- 在线时间
- 28小时
- 注册时间
- 2018-7-10
- 积分
- 1140
- 精华
- 0
- UID
- 63813628
 
- 宝宝生日
- 0000-00-00
- 帖子
- 156
|
进入移动互联网时代之后，传统的招聘企业难以满足新的市场需求，以香聘为代表的020招聘平台逐渐兴起，结合线上线下等综合优势，为企业和求职者双方搭建起互相沟通的平台，据悉，求职者通过香聘，24小时内就能得到反馈甚至拿到Offer。- S n7 f6 r1 K& I$ J2 e1 c
" |6 W/ D, f+ v0 B" i) H! p近期，香聘发布了《2019年春节用工报告》。报告显示，初入职场的新新生代“00后”成为新一年求职市场亮点。报告显示，在就业难度感受上，今年有56.8%的求职者表示“有点难，但可以接受”，表示“很难，费了很多功夫”的求职者占比为25.5%，表示“不难”或“很轻松”的求职人群比例分别为12.1%和1.5%。) d6 ^) K0 N' p1 ?
7 M$ ?. j4 ?: ] S$ y; ~; _而2018年春节后求职高峰期，表示“很难，费了很多功夫”的求职者占比超过30%。“春江水暖鸭先知”，求职难度感受的变化，体现出企业用工需求的转变，更深层次反馈出整体经济环境的进一步改善。
# X; t6 e) Z( ?# O# U& i" q7 ?' I' Q% E8 T) w! \: P
随着区域经济环境的改善，以及受到各地方政府**的一系列吸引人才的利好政策的影响，2019年春节后求职高峰期，人才就业选择更加多元，传统的一线城市北上广深热度逐渐下降，以“杭州”、“南京”、“成都”“武汉”等为代表的新一线城市热度不断提升，成为越来越多求职者青睐的目标就业城市。- s. o6 r! t% ]( [9 F" j# e, I* p
W4 K- r! }% }. S报告显示，将新一线城市作为理想就业城市的求职者比例达到51.4%，而以北上广深为代表的一线城市该比例仅为30.1%，将二线城市作为理想就业城市的求职者比例为15.9%，三线及以下城市该比例为2.6%。0 a+ G* l' k4 t% a4 _# B5 g
# H% x# A4 a# e
从求职者的关注度来看，2019年春节后求职高峰期最热门的前三个行业分别是“IT/互联网/通讯/电子”、“金融/银行/投资/基金/证券/保险”、“服务业/医疗/酒店/旅游”，与2018年同期相比变化不大。在求职热门岗位方面，“运营”、“销售”、“行政/文秘”是2019年春节后求职高峰期求职热度最高的三个岗位。
1 E; T$ ?) f2 H& s$ |! \1 O, U4 G% I# W: N7 v! q; ~
香聘是人瑞集团旗下O2O招聘平台，顺应时代而生，高度重视用户体验，精准解决用户需求，可以根据求职者对于职业、薪资、工作地点等不同方面的需求定制专属职位，提升求职者的成功率，让随时随地的高效求职成为可能。
|
|
发表于 2019-4-15 16:53
