黄思博114

我会去上了一年的班，正赶上金融危机，单位大裁员，老板说如果我走，就适当多给点补偿，我当然同意了，不过宝宝真是要自己带最好了，主要是有感情，建立亲子依恋，以后也好管教，也就这短时间宝宝还会和你，腻乎腻乎，享受这种快乐吧，不过自己带也很烦躁，这是肯定的，带孩子比上班累多了，烦躁多了，上班能休息会，偷懒，看孩子就不行了。

紫萱

原帖由 豆芽@tj 于 2010-2-28 21:50 发表 为了辞职要的宝宝。。。 。。。

你总是隔色的。

oldfox1981

工作再好也没孩子重要! 除非一家人只有一个人,那是没办法的,不然的话就辞了吧(争取找公司多要点儿...) 现在公司都很恶心,没人性.

zhaozhewei69

飘过。。。。。。。。

月夜朗清

不只是这样要辞职！其实说白了就是让你自己自动辞职，单位还可以不给任何的补偿。恐怕要报销生育津贴也没有了，可能还要签了一个什么同意书放弃生育津贴才可以！说妇女和儿童是弱势群体还真是没错想！

狐狸外婆

我怀孕两个月，就辞职了，现在宝宝两个月大了，不打算上班了，等孩子大点再上吧，宝宝的健康最重要。现在少赚点钱，把宝宝带好。以后在努力啊，要不把孩子耽误了，后悔一辈子！

杨杨

劳动法不是有规定么~ 不过有的企业就是这样~

快乐果果~

遇到这种情况的姐妹还真是不少呀. 没办法,一切都是为了宝宝.

美丽心情wx

我是准备要孩子之前辞的，为了能要个健康的宝宝，打算孩子一岁后再工作

cindyt_0302

我也快辞职了，单位离家太远了请病假又不批，单位说如果在不去就算自动离职了，算了不管了照顾宝宝最重要，等孩子大一点儿再找吧。一切为了宝宝！