carrie0710

亲的月份都这么大了，是不是可以申请病假回家待产了。实在不行就直接开始休产假吧，然后产假休完了也不用回去，继续休哺乳假，大不了就是辞退嘛，还能有遣散费

TAJ0516

他们都是法盲吧 孕妇是不能被辞退的 亲就等着他们辞 真辞了就去告他们 这种地方也没有继续干下去的必要了

多多521

我的部门领导很好的我一直也没上班工资还发我全额，就前2天公司每年发3000防暑降温费，单位有个小人说我一直没上班不能发全额吗，还好我的部门领导说就得发全额，我听说以后特别生气，领导还安慰我说只要自己的利益没受损管别人怎么说呢！想想也是，那个单位都有这种小人，孕妇的各项待遇是不能不让孕妇享受的,他们也不允许开除孕妇的！

蜕の变

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怎么还有这样的单位啊，真够缺德的，一般的单位多少都会照顾点孕妇的，怎么还欺负人呢

企鹅企鹅

o﹎桃桃︸o 发表于 2011-8-24 13:51
我也是在上班的准妈妈，都29周了，我同事今年有很多怀孕的，但是领导对我们还是很好的，同事也很照顾的，复 ...

那你不错哦  羡慕

企鹅企鹅

天空HY776 发表于 2011-8-24 14:04
不是不能随便开除，孕妇的么！

不是正规企业啊

企鹅企鹅

贵在觉悟 发表于 2011-8-24 14:04
劳动法有规定的不能因怀孕开除你的，你可以找劳动监察部门告他啊

恩  打算呢

企鹅企鹅

丨無業尐顽镓丨 发表于 2011-8-24 14:06
这帮孙子们 诚心欺负咱孕妇

呵呵  是够无耻的

企鹅企鹅

ミ咘蕾瑪奇朶 发表于 2011-8-24 14:56
支持楼主，不签，等着他们开除你，然后告他们去。

好注意

企鹅企鹅

蜕の变 发表于 2011-8-24 16:42
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怎么还有这样的单位啊，真够缺德的，一般的单位多少都会照顾点孕妇的，怎么还欺负人 ...

是啊  缺德的玩意