莋個恏陔ふ☆

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我那阵怀孕的时候，每次孕检不上班都扣钱，工作量根本没减，唉

叮当smile2012

一大堆的坑爹事，真不想提了，想起来真是浑身发抖啊。。。不但不照顾吧，还折磨人，员工都能看出来，真缺德。50多岁的老处女，和一个结了婚的50多岁的老男人

我家宝贝叫妞妞

之前的单位上下班指纹打卡，从来不允许迟到早退，就算产检也要请假扣工资，知道怀孕七个多月才开始正式不用插手公司工作，就这样还时不时的把我调到其他部门帮忙干活~明明可以歇120天的产假，只给90天，以家人身体不好为理由，多请一个月的假说算事假，并规定上班后不允许请假，请假就辞退（没理她，反正我哺乳期呢），上班之后被调动岗位，也就是变相降职，即使是哺乳期，也不允许迟到早退，所以我每天都打车上下班，挣的钱都不够车钱，老娘我拿够了哺乳期的补助后就辞职了，NND，不伺候了~~~那是个私企，跟我现在的单位简直一天一地~

nanaliu_0313

你也笨 晚了就不去了就说不舒服去医院了开个证明的假条谁管得了你呀

平安宝宝ヽ

还是我们单位不错，领导同事都很体恤，晚来早走挺正常的，哺乳期也是这样，当然我也很让领导的面子过得去，工作没耽误，有时家里没人看孩子，就带着孩子加班去....领导也是当妈的人，单位里我最小，同事都已是孩爸孩妈，都是可以理解的吧

乐事带回家

我们单位也很好，我家离单位近，我怀孕没多久就上半天了，上午把该干的工作都完成，中午就回家休息了，同事们也都很照顾我，有什么工作帮我干。

慕容雅

我们还可以，不过是满7个月才给安排照顾的，之前都是同正常人，产检是按照国家规定的等同出勤。所以我6个月前都是自己休病假了，然后回来直接享受单位照顾了。

慕容雅

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现在医院的假条不好开。

小空没空

我在开发区上班，路上来回要两个多小时的时间，每天依然打卡，没有一丁点的额外照顾，不过也没觉得有什么， ...

产检一般都给半天的，你们单位好抠门！

傅狗妞

cindy-118 发表于 2012-11-30 13:10
【小编有话说】

你领导逼你辞职呢