我的宝萱萱

老公一直在国企工作，最近面试了一家中小型的外企（欧美），外企的基本工资（税前）比国企的（福利、绩效所有的工资加一起）多1000左右吧（月薪）。纠结要不要去啊，毕竟是30出头而不是20出头啊。有在外企的吗？外企是不是税前和税后差距很多啊？？

strawberrytj

我作为HR可以给你几点建议
跳槽的人员通常看重两点：
一是薪酬的涨幅，通常总体薪酬涨幅在30%以上会比较合理，因为跳槽也是有各种成本的，比如要适应新的环境，承担试用期通不过的风险
二是职位上的晋升。职位的晋升背后也基本代表的薪酬的增加。

对于你老公的这种情况，可以考虑以下问题
1、薪酬涨幅是否值得一跳
2、年龄不是问题，但是外企非常结果导向，已经习惯了国企的氛围后，是否能否承担较大的工作压力
3、外企不养闲人，万一业绩不好，到时候面临离职是否会对家庭造成压力，是否有足够把握短时间内找到新的工作
4、外企的经历是否对他的职业发展规划起到重要的推动作用

初步想了这几点，有任何疑惑，欢迎和我交流。

雀儿宝贝

就差1000真不值当的。外企压力比国企大不少了

ii8007

外企怎么了？我毕业十多年一直在外企，工资比起国企一直都是很有优势的，而且视野和能力得到了很多的锻炼， ...

已经在国企带那么久了，真心担心不适应，没说外企不好，只是谁都明白外企比国企压力大嗨了，尤其男同志能在国企忍十年，重新变化会很辛苦

ii8007

老实在国企呆着吧！有空还能辅导一下孩子@，现在总觉得稳定是第一位的

贪吃兽

我在事业单位的事业编，如有以下原因之一，我会考虑跳槽外企。除此之外，忍着。
1、工资比现有多4倍
2、人际关系紧张的让我觉得混不下去了。

贪吃兽

外企就像一张油画 你是在一张白纸的状态下融入的，但是LZ老公经过这么多年已经被画成一张国画了，他现在面 ...

神比喻

raLf_001

多1000不值得去

小小苹果树

回复 我的宝萱萱 的帖子

多1000不值得去，在国企呆惯了的人干不了外企，，，如果不是在国企觉得自己特屈才，还是接着干吧~~~~~~~~外企的工作强度、压力、环境、人际关系等等对于呆惯了国企的人来说就是噩梦，，，，如果真要跳槽，至少比目前工资翻倍才值得考虑~~~~~~

yaya3000

看看退休以后拿多少再做决定吧。

哦，好久了，我罚你帮我推荐个房源。买哪里可以保值？