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本帖最后由 limeyu001 于 2012-4-13 10:42 编辑 ) c3 ^4 A) U. M6 Y
, e' T* m7 D: ?0 c4 r m今天又去面试了,早上7点出发大老远跑到开发区,带了面包和水,等到回来才吃上饭,怕堵车轻轨去的,没想到一路都没有坐,到了开发区,一下子傻眼了,都不熟悉哈,最后打车直奔应聘单位。坐下等了将近1小时,主管出来只说了5分钟就接了个电话出去了,然后就让我回来等信。我这个郁闷啊。9 N* s( f" j$ |) _
先说说我吧,本科毕业,学的国贸,英语6级,计算机2级,各种证书加6年驾龄,最早在一家国企,后来生了宝宝后觉得似乎该多去挣点奶粉钱,就跳槽到了一家韩企,待遇是提高了,可是总是加班加点,看着孩子天天哭着找妈妈,我的心啊,2年左右就又辞职了,回家全职加给人家帮帮忙,可是现在保险啥都要自己交,算来算去都不够日常开支,还是出去上班吧。
. D8 ~$ w/ z7 W; g现在正式出来找工作了,总是被问起为什么辞职啊,我都不知道怎么说,咱是个实在人,总不想说啥官方理由,但是招聘的人似乎都不相信,是不是怀疑我的能力啊。说来自己也反省了很多,当初总那两个单位走的时候,我们主管和同事就劝过我,毕竟当初人缘和业务都不错。走时就惦记着孩子了,没想到现在孩子上幼儿园了,自己反而失落很多,闲下来不知道做什么好。
Q9 u, b5 ~4 r+ y说说我的想法吧,也不知道对不对。现在自己似乎还没有中专的好找工作,人家找个2500左右的都很容易,我呢,要4000做职员人家嫌多,要2000人家又怀疑你能力有问题。郁闷啊,郁闷啊。
5 D7 X. M2 l8 `; G希望早点能找到合适的工作。3 h: P" [" c7 m
! N1 R/ W! w+ @$ S8 C8 G, ?
# L. B( j, h# K4 w谢谢斑竹的加分。
( t2 S. I+ T. D' O$ ~# B下面再分享下前面几次的面试经历吧。+ }1 r8 F" w- |0 K- R. `
因为孩子在梅江这边上幼儿园,所以一直找的都是离家近的或者是有班车,最好双休,这样有时间多陪陪孩子。可是越来越觉得不容易,似乎一提到孩子就是负担,就是会分担精力似的。- E' m4 C, B& o4 X
之前在手机类行业做采购和生产管理,所以考虑过“转行”做文职吧,觉得会压力小一点且时间宽裕,可是似乎现在更注重工作经验,投简历也毫无音信,最后还是采购和进出口方面的面试机会多一点。" p9 g1 D- n5 v/ Z3 \8 y' k
有一次是一个意大利的公司吧,是一个意大利的老板直接面试的,由于英语很生疏了,基本上是听得懂但是只能应对简单一点的对话。自己这个后悔啊,当初真不应该扔下,像老公,英语一直保持着,我却感到慢慢退步了。9 s+ w8 o/ R5 V; B- D& r
其他方面还是不错吧,但是当时似乎公司要的高了一点,所以后来没有消息了。$ z5 o+ `; t+ E5 f, W9 D9 g
又一次也是同行业的电子厂,面的各方面都不错,我觉得待遇也是可接受范围,但是不知道为什么就没有消息了。哎,当初应该问清楚,也为后面做借鉴吧。不过,一般问过去人家也会说在筛选中,哎!$ E* G% P% r+ z- Y A4 Y+ ?0 B
还有一次是一个国企,面试前后都说很好很符合,但是最后没有消息了,电话几次都没有联系上面试的人,最后就不了了之。我同学的解释也不知道对不对,说要有关系送礼之类的。这个也可能吧。
9 [: a( `# v! L( j; M+ X' ?. V其实每次面试合适与否自己都有感觉的,往往愉快的谈话或者业务内容熟练应答的都很容易成功,但是也会在待遇薪金方面有约束的,感觉一般的企业都有一个薪资范围,在范围内是可以接受的。
- i- @( B" d$ j: k其他的想到再分享,希望大家能多多交流。
2 b/ `8 U. y4 y- L3 M# v# Y另外如有适合我的谢谢妈妈们推荐。
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