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ann

高 三

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宝宝生日
2010-02-04 
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发表于 2014-4-18 14:03 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
我们单位是一个不满50人的小私企,虽然每年的产值和营业额很一般但对员工的培训可是抓的很严格!单位每天,每周每月有固定的例会,每年还总有几个月需要培训,今年的主题是:2014执行年,到目前为止已经开了2个月的会了!本月月底要开此次会议的总结大会!并且每人要写10页以上的感想!
当然给员工培训是好事,我们应该很开心,但是开会别占用我们节假日的时间啊!从3月开始每周六都要开 半天会!真是神经病,这还执行个啥啊!老总不知道是不是更年期了,非要折腾我们,想想谁家没有事情,统共休息2天还要到单位开一个破会!烦人死了!
刚才收到邮件,又要写体会感言,这是要干什么?一个破私企用的着么?/真是搞不明白!

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宝宝生日
2012-01-11 
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呵呵,每个领导的做事风格都不同嘛

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宝宝生日
2009-12-16 
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有事没事开个会 真是烦人啊

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宝宝生日
2010-07-20 
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一听就头疼
小九

版主

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宝宝生日
2011-11-02 
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一针见血阿!我们领导就是从国企出来的!单位也是国企性质的大锅饭而已! ...
我去,难怪了!
ann

高 三

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宝宝生日
2010-02-04 
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真搞笑,私企还整这个,我也在私企,领导只要业绩,有业绩一切OK
去年我们经理斥资12万请了一个培训公司给我们做了10次培训,从职业素养到职场礼仪唉虽然很好但是占用假期我们非常反感!
ann

高 三

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宝宝生日
2010-02-04 
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这是国企的作风啊!
单位确实是国企性质的
ann

高 三

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宝宝生日
2010-02-04 
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恩  是够烦人的.....   
坚持吧,有什么办法呢
宝贝在这里骂两声就好了,
谢谢!看完亲的评价后我决定好好写总结部闹情绪!
ann

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宝宝生日
2010-02-04 
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真搞笑,私企还整这个,我也在私企,领导只要业绩,有业绩一切OK
我们领导更年期神经病!
ann

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宝宝生日
2010-02-04 
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老总是国企跳槽的吧?要不就是从小就有一个开会梦,现在自己奋斗当老板终于实现了!这不是变相压缩假期吗? ...
一针见血阿!我们领导就是从国企出来的!单位也是国企性质的大锅饭而已!

点评

Aillen00  我去,难怪了!  发表于 2014-4-18 23:04
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对单位很不满来絮叨絮叨
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