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小兔妈

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宝宝生日
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发表于 2011-7-5 17:30 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
我于2011年3月23日生完女儿,公司没有一个人来看我(心寒啊,在单位四年多,单位有人住院还派辆车让人看去了!我这生孩子总经理竟然连个屁都不放!我孩子月子里的时候总经理给我打电话说让我回去下,我说我还在月子里了没办法出门,我是顺产肯定要做足三十天啊!都没说慰问一下的!)辞职的同事倒是来了,大家说这是什么事啊!后来满月过了总经理给我电话还是让我回去说公司的账乱了,让我给整理下,我之前提醒过他但是他不听,是韩国人都是这样吗?公司在6月30日寄给我一封上班通知!我因路途远孩子小为原因写了一份多休哺乳假的申请,但是总经理没批准,后来我和人事联系公司规定是矿工三天辞退,今天给我寄来了一个就是说不批准我的通知!我想请问下,有没有人知道如果公司以我矿工辞退的话有没有补偿金一说呢?因为之前问了下人事公司是矿工多少天辞退,她说是三天,然后还问我是想要拿失业保险金吗?我说是。但是我不知道如果单位以矿工辞退会有补偿金吗?
小兔妈

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本帖最后由 qasuiop 于 2011-7-5 19:59 编辑

我前两天给老总打电话,说劳动法有这个规定是路途远可以经本人申请公司批,多休六个月的产假!他说不行!我说劳动局还说如果属实公司不批可以去劳动部门仲裁!人家倒好!说你愿意仲裁就仲裁去吧!我说我真的上不了,他就说那你辞职啊!我不可能在哺乳期辞职!电话就挂了!呵呵!有这么当老总的吗?我想和平解决!因为我没有时间和精力去劳动部门仲裁去!公司太远了!我只想和和气气的解决完就完 了!要是没孩子我还真跟较真了!人事部得那个人后来说实话了,替我的那个人给转正了,我回去干什么啊?我还看公司还在招那个岗位的人了!呵呵!骗傻子呢!还说老总怎么怎么好给我把岗位留着!真不要脸!最重要的是有没有知道的姐妹知道赔偿金的呢?公司以旷工辞退有赔偿金吗

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宝宝生日
 
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这样不会办事的单位,还是早解决早好,lz别着急,事情都会慢慢好起来的

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他就是成心逼你辞职

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这就是想逼你辞职了。

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哺乳期不能辞退员工的,要是仲裁他们也赢不了。
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申请仲裁吧,哺乳期受劳动保护的








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希望快点解决吧!

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回复 宝贝洋洋妈 的帖子

是啊!他们就是想让我辞!这样他们就省下了补偿金!
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产假结束了,公司让上班!但是不想去,因为宝宝离不开!! ...
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