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本帖最后由 稀饭菜菜 于 2011-3-27 23:40 编辑
# l$ w1 E" `+ s9 V. z3 m+ c' Y: t( g) A- e' V5 \( _, Y9 Z( l5 [$ o: j6 M
问题1:初次见面,我们怎么才能知道这个司仪能胜任咱的婚礼?* E* q) i* M2 e2 _; W
1.作为司仪的基本素质:那就是要看普通话是否标准流利,形象气质是否与你的婚礼格调符合、仪态仪表是否得体、是否有良好的沟通与表达的能力、是否有丰富的婚礼婚俗知识。! B& j( B, O0 M! Z. n* e
2.年龄与阅历:司仪年轻化是现在的发展趋势,在选择的时候,也要考虑来宾的组成,如果参加婚礼的来宾以年轻人为主,那么可以考虑选择年轻的司仪。
9 T' F. M: |8 o6 W* |* f* q 3.从业经验:包括从事婚礼主持多长时间,主持过多少婚礼,是专职婚礼司仪还是兼职。从业经验,只能作为了解这个行业的参考,不能成为重要条件。比如,一个人从事司仪工作很久,一年之中主持的婚礼也很多,但是每场婚礼却是大同小异的模式化,所以我们要选择真正合适自己的司仪。& [7 H, M# w7 W B
4.看以前主持过的视频,看婚礼主持中的司仪,主持是否流畅、台风是否自然得体、是否能充分调动气氛、是否语言文明没有低俗不雅的段子、是否太过于自我表现而抢了新人的风头。
2 d* }$ m1 _/ Z" a3 k, s9 K" T. ` 5.沟通的时候是否有责任心,是否认真倾听你们的婚礼想法和要求,提供有经验的建议,根据你们的情况合理调整它所习惯的婚礼流程,认真负责的为你们解决某些问题。如果你发现他对你的事总是心不在焉或是非常坚持自己的习惯的流程,那最好赶紧换人。
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